Votez | Membre de soutien en clinique

Colleen est une gestionnaire de clinique qui fait preuve d’intégrité, ainsi que de respect et de compréhension envers ses employés. Elle trouve les points forts de chaque personne à la clinique pour l’aider à faire de son mieux et est constamment à la recherche de façons amusantes d’intégrer la consolidation d’équipe et les événements pour aider à améliorer la culture de l’équipe et de la clinique.

Les patients qui viennent à la clinique reconnaissent que tous les membres de l’équipe semblent adorer leur boulot, et Colleen est la raison pour laquelle l’équipe est si motivée. Pendant la fermeture des cliniques en raison de la COVID-19, Colleen a été très rassurante et a maintenu le moral en augmentant les communications par le biais d’une discussion de groupe, en préparant un livre de recettes pour s’amuser et en restant positive.

Colleen est non seulement une excellente gestionnaire de clinique, mais aussi une personne extraordinaire.

Kristeen a été embauchée comme gestionnaire de clinique et, après une brève présentation de son nouveau rôle, elle a trouvé le défi qu’elle recherchait lorsque la COVID-19 est arrivée sur le devant de la scène. Kristeen travaillait alors dans un secteur qui lui était tout à fait inconnu, gérant un effectif de plus de 20 employés durant l’une des situations les plus inédites de notre vie. La plupart des gens auraient jeté l’éponge, mais Kristeen a réussi non seulement à continuer, mais aussi à exceller dans son poste et à dépasser les attentes de chacun.

Kristeen s’exécute à tous les niveaux, prêche par l’exemple et va même jusqu’à organiser des activités mensuelles de renforcement de l’esprit d’équipe à la clinique. Chaque jour, elle apporte une attitude positive et une éthique de travail sans pareille, personnifiant un sentiment de contrôle, de stabilité et de confiance à ceux qui l’entourent dans une période autrement incertaine et stressante.

Nathalie travaille pour moi depuis 31 ans . Elle a entièrement ma confiance . Elle est une personne sur qui je peut compter entièrement dans les bons et les mauvais moments que nous avons traverser ensemble durant toutes ces années. Elle est efficace et elle est intègre et honnête.

Hilary est une personne qui a une passion infinie pour la dentisterie, un soutien indéfectible pour ses collègues et des aspirations au mieux-être de tous. Hilary est à la fois une collègue et une amie, et elle incarne ces deux rôles avec grâce, assurance et intégrité. Elle est une gestionnaire diligente et infatigable, dotée d’une éthique professionnelle irréprochable. Elle se soucie aussi beaucoup de son personnel et de ses patients et s’efforce de créer une culture de travail positive. Si son leadership inspire le plus grand respect de son équipe, elle a également une capacité innée à faire en sorte que chacun se sente à l’aise et soutenu. paragraph2

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Pendant ses temps libres, Hilary cherche à acquérir de nouvelles connaissances et entreprend de nouveaux projets pour apprendre et se développer. Elle est extrêmement généreuse de son temps, de ses connaissances et de son énergie, et sait toujours reconnaître le mérite de chacun. Par-dessus tout, Hilary prêche par l’exemple et attribue le succès de sa clinique au soutien indéfectible de son équipe.

Stéphanie est une gestionnaire extraordinaire dévouée à la pratique de tout son personnel. Elle traite l'équipe avec intégrité et équité en collaboration avec les directives. Elle assure une collaboration entre les différents paliers de gestion de façon concice et professionnelle. Stéphanie est membres de l'Ordre des CRHA du Québec.

Elle démontre un savoir-faire incroyable pour la gestion de crise et s'adapte très rapidement au changement. Elle est très appréciée du personnel et assure une fondation solide du bien-être de la clinique dentaire. Même lorsqu'elle a eu son premier enfant, elle est restée jusqu'à la fin de sa grossesse. À peine un mois après l'accouchement, Stéphanie était déjà de retour au travail afin d'assurer la prospérité de l'organisation.

Alannah a commencé à travailler dans sa clinique à titre d’hygiéniste dentaire et a élargi ses compétences pour devenir gestionnaire de clinique. L’excellence et les soins aux patients sont des priorités à ses yeux. Elle a formé d’innombrables membres de l’équipe au fil des ans pour qu’ils soient exemplaires dans leur travail.

Alannah aide les médecins et les patients avec la planification de traitements, le dépannage dans le cas d’équipements défectueux et veille à ce que la clinique dispose des plus récentes directives quant aux nouveaux protocoles.

Alannah s’assure toujours que les patients reçoivent le traitement dont ils ont besoin, quelles que soient les circonstances, et intervient partout où on a besoin d’elle. Elle est une partie essentielle de la clinique et constitue un exemple parfait de la notion d’excellence.

Doug Otway s’est joint à Legacy Dental il y a près de cinq ans à titre de gestionnaire de clinique. Il est arrivé avec une solide éthique de travail, une passion pour les gens et la création de relations, un désir profond d’apprendre, mais aucune expérience de travail dans le domaine de la dentisterie.

Au cours des cinq dernières années, Legacy Dental a continué de croître en taille, a ajouté de nouveaux membres talentueux à son équipe, a élargi sa gamme de services dentaires et a amélioré les soins qu’elle offre à ses patients. L’attitude positive de Doug, son désir d’apprendre et de prendre soin des membres de l’équipe et des patients ont fait partie intégrante du succès de sa clinique. Sa passion pour une santé dentaire optimale est contagieuse lorsqu’il interagit avec des patients.

Doug est très passionné par les soins dentaires optimaux et fait une différence chaque jour dans la vie des patients de Legacy Dental.

Brandon s’efforce d’être le meilleur coéquipier qui soit pour ses collègues de la clinique. Lorsque quelqu’un a besoin d’aide, il est toujours la personne à prêter main-forte.

En plus de son attitude positive, Brandon est toujours à la recherche des méthodes visant à faciliter la vie de l’équipe et de la clinique en créant de nouveaux formulaires et de nouvelles procédures.

Brandon comprend que le bonheur des membres de son équipe est essentiel afin qu’ils puissent fournir les soins dont les patients ont besoin.

Neila est gestionnaire de clinique. Elle a commencé sa carrière comme assistante dentaire et elle compte plus de 25 ans dans le domaine de la dentisterie. Elle est un visage amical pour tous les patients et les membres de l’équipe de la clinique.

Neila travaille bien avec les autres et est toujours organisée. Son opinion est toujours appréciée et respectée et elle s’efforce de mettre les patients à l’aise lorsqu’elle travaille dans l’aire de réception. Neila prend des initiatives et est toujours serviable. Sa passion pour son travail renforce sa capacité à gérer une équipe.

Le fait d’être la voix rassurante qui répond aux appels d’intervention d’urgence a mené Tina sur un nouveau chemin professionnel à titre de coordonnatrice des patients. Bien connue pour sa compassion, son empathie et son oreille attentive, elle célèbre 25 ans de soins aux patients au sein de sa clinique. On l’entend souvent dire : « Les gens sont ma priorité ». Non seulement Tina se soucie des besoins de ses patients en matière de soins dentaires, mais elle se préoccupe véritablement du bien-être général de chacun d’entre eux. Elle le démontre par des appels téléphoniques de suivi, juste pour voir comment se porte une personne qui traverse peut-être une période difficile.

Pendant la pandémie, elle a donné de son temps pour appeler les patients qui étaient isolés ou dans le besoin, en s’assurant qu’ils savaient qu’elle était là pour eux. On lui dit souvent qu’on peut « l’entendre » sourire lorsqu’elle répond à un appel. Son dévouement envers les membres de son équipe et les soins aux patients sont le fondement même de sa clinique. Elle est la première à arriver et la dernière à partir chaque jour, elle porte plusieurs chapeaux et relève tous les défis qui se présentent